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      阳光心态与巅峰激励(上海,10月27日)

      2018-04-25 07:11:05发布,长期有效,14浏览
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    • 学费价格:2800
    • 区域:虹口
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    阳光心态与巅峰激励(上海,10月27日)
    【举办单位】北京曼顿培训网  www.mdpxb.com   中国培训资讯网  www.e71edu.com
    【咨询电话】4006820825   010-56133998  13810210257 
    【培训日期】2018年10月27日
    【培训地点】上海
    【培训对象】企业全员。
     
    【课程大纲】
    第一部分:“阳光心态”——《摆正心态干工作》
    引子:摆正心态干工作
    一、关于“病态职场”的反思
    1)每次遇到问题都找我们,他们干什么吃的?
    2)工作太累了,压力太大了,工资才这么点
    3)不关我的事,我只是个打工的
    4)遇到啥事,只知道骂人,他以为他是谁啊,算什么玩意嘛
    5)没啥大不了,大不了“老子”明天不干了
    二、阳光心态,好心态才有好前程
    1、实干心——务实大于一切
    1)这个世界上到处都是有才华的穷人
    2)三分才华,七分实干,实干决定成败
    3)停止一切毫无意义的空谈,让实干成为你的工作DNA
    2、换位心——换位思考,老板其实不容易
    1)换位思考,老板其实很难当
    2)站在老板的角度想问题
    3)设身处地,假如我是老板
    3、主动心——做事不主动,前途很被动
    1)你为什么“不主动”?你为什么“还不主动”?
    2)揭示不主动问题“背后的问题”
    3)做事“不主动”,前途“很被动”
    4、责任心——勇于负责任,才能担重任
    1)对工作负责就是对自己负责
    2)没有做不好的工作,只有不负责任的人
    3)承担责任的前提:学会说——对不起,我错了
    5、团队心——合作才能大作,携手才能共赢
    1)没有完美的个人,只有完美的团队
    2)“都是一家人”与“一家都是人”
    3)成功企业秘诀:卓越的团队精神
    6、积极心——成功不抱怨,抱怨不成功
    1)千万别带“情绪”来上班
    2)没有糟糕的事情,只有糟糕的焦点
    3)快乐地“活在当下”
    7、忠诚心——人在企业,心也要在企业
    1)你忠于企业,企业忠于你
    2)与企业同呼吸、共命运
    3)从“忠诚”到“忠臣”到“终成”
    8、结果心——做事要到位,关键看结果
    1)你的工资从哪里来
    2)结果是检验工作的唯一标准
    3)没有如果,只有“结果”,只有功劳,才有“酬劳”
    9、感恩心——感恩天长地久,珍惜才会拥有
    1)感恩是人生的一堂必修课
    2)感恩企业、老板、同事
    3)感恩之旅:我们从“心”出发

    第二部分:“巅峰激励”——《让员工跑起来》
    一、危机时代必须跑起来
    1) 居安思危:危机时代已经来临
    2)放眼看世界:现代企业的生存环境
    3) 国内外企业家的“盛世危言”
    二、巅峰激励“三到文化”
    1、该说的要说到
    1)、反思:——该说的,说了没
    2)、不要说废话,说太多废话的人迟早会成为“废人”
    2、说到的要做到
    1)、反思:——说到的,做了没
    2)、想是问题,做才是真正的答案
    3、做到的要见到
    1)、反思:——做到的,见到没
    2)、忙要忙到点子上,让每一个员工成为公司的盈利单位
    三、从成长到成功的3大法则
    1、遇到问题就是别人的问题,你立刻原地踏步
    2、公司找你来,就是为了解决问题,没有问题,你就失业
    3、这是你的工作,你享受了荣誉和收入,也要承担相应的责任和委屈

    四、巅峰激励革除5大陋习
    1、“讲过了”就“盯”——管理是盯出来的
    1)第一次就做对,经济又实惠
    2)“首战”就是“决战”
    2、“我不会”就“练”——能力是练出来的
    1)伟大是熬出来的,骨干是折腾出来的
    2)千万别把运气当本事
    3、“不可能”就“逼”——潜力是逼出来的
    1)成功:差一点就失败了;失败:差一点就成功了
    2)全力以赴:变“不可能”为“不,可能”
    4、“没办法”就“想”——办法是想出来的
    1)思想不滑坡,方法总比困难多
    2)心法大于方法,心有所向,法有万种
    5、“找借口”就“没有任何借口”
    1)推卸责任是借口,解决问题是原因
    2)习惯找借口,成功没入口
    五、巅峰激励靠“领导带头”
    引子:政治路线确定之后,干部就是决定因素。
    1、团队组织核心圈的水平决定其成长发展速度
    2、领导干部素质的好坏决定团队战斗力的强弱
    1)“老虎” & “羊”?
    2)唐僧为什么当领导
    3)对团队成员内心真诚
    4)以身作则,身先足以率人
    5)胸怀、格局、气度?
    六、巅峰激励五大作风——从理念到动作
    1) 勇于负责——对工作负责,其实就是在对自己负责
    2) 马上行动——不要犹豫,不要等待,马上行动
    3) 绝对服从——工作来临,第一接受,第二完成
    4) 没有借口——习惯找借口,成功没入口,没有借口
    5) 说到做到——说到就要做到,要做就做最好
    七、引爆全员工作激情:让员工跑起来
    1)“怎么做?” VS “为什么做?”
    2)自我激励,找到自己工作动力
    3)职场忠告:别再“混日子”了
    4)做人“无愧于心”,做事“无愧于薪”

    【讲师介绍】
       张戴金老师,曼顿培训网(www.mdpxb.com)资深讲师。中国员工执行力第一人
    北京时代光华管理培训学院特聘讲师
    中国企业“激情文化”创始人
    国内顶尖的成长型企业培训专家
    被业界誉为“亚洲执行小天王”
    《摆正心态干工作》、《当老板真的不容易》畅销书作者
    长期以来,他先后为机关政府、院校、保险、企业等众多团体进行演讲与培训,从政府官员、企业总裁到基层员工、院校学生,数十万人听过他的演讲,其演讲风格激情澎湃、魅力四射,所到之处,学员们无不被他“用生命的激情和力量做演讲”所震憾和触动,尤其是由他发起的《超级执行力与巅峰激励》、《优秀员工总动员》等精品课程面向全国200多个城市巡回开讲,深得广泛企业和学员的欢迎,并受到多家媒体、电视台、报社的关注,影响巨大,这一切都源于他演说的魅力与效果。

    【费用及报名】
    1、费用:培训费2800元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。
    2、报名咨询:4006820825  010-56133998  56028090  13810210257鲍老师
    3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
    4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程
    5、详细资料请访问北京曼顿培训网:www.mdpxb.com (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)


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    首发网址:https://www.fenl161.com/sh/zhiyepeixun/14097.html
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